採用代行(RPO)サービス、採用業務コンサルティング

導入事例

【商業施設】各テナントの店長様向けに「採用力アップセミナー」を実施。採用テクニックの向上につなげることに成功。

課 題
全国展開の商業施設を展開している会社様。
採用環境が厳しくなる中、施設内の各テナントより「人手不足」の声が高まっていた。しかし自社内に採用関連のノウハウが無いため、各テナントに対してどのような支援ができるのかがわからず困っていた。
ソリューション
”採用のプロ”として、ツナグ・ソリューションズ主催で各テナントへ向けた”教育プロフラム”を提供する採用業務コンサルティングサービスをご提案。
各テナントの店長様向けに「採用力アップセミナー」を実施。応募者を集める→面接・採用→採用者を逃さない、という流れにおいて重要なことを実践ワークを通じて採用テクニックを習得して頂いた。
結 果
セミナーに参加した各テナントの店長様へアンケートをとった結果、満足度93%の評価を頂いた。セミナーを通じて商業施設側とテナント側の「採用」に関する目線が合うことで、各テナントから施設側への信頼度が増し、コミュニケーションがより円滑になった。

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03-6778-8592

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